看你的近期目标
小公司学本事。因为公司小，大家没有办法严格分工，对于新手，更能学到杂7杂8的东西，对于开阔眼界培养实际能力有好处。另，如果项目跟实际有关，便可以在短时间内接触当地商业中的很多基本的东西，对于未来的大项目也很有好处。缺点是，小公司制度并不一定严格执行，信誉不如大公司，薪水方面不如大公司优越可靠。
所谓新手，一开始进入大公司是否合适，也是个争论的话题。要看我们自己的目的了。
新手，尤其注意面子问题，千万别被面子牵着鼻子走，除非你自认为能力一般，想混日子。面子不可少，可新兵蛋子最好先练本事，后争面子。
5 个回答
可新兵蛋子最好先练本事，后争面子。 Great Point
面子问题，十年不晚 （ps. 如果那时你还向要面子的话）
其实犹豫进小公司也不是考虑面子，主要估计它的信誉。
恐怕它的工资不能够按时发，其它承诺的东西不能兑现。
在新加坡有这种情况吗？
如果大一些的公司，总觉得踏实一些。
请问你们的意见如何？
工资不能按时发的情况在新加坡不多见吧……
十个人的公司也不算特别小了。如果真是不发工资，走人就行了，下一个公司面试问你为什么这么快就换工作，你就说他们不发工资呗。关键要看这个公司能让你做什么、学到什么，公司的文化如何。如果你学不到什么东西，或是你的上司对你不信任，那还是趁早走掉。
看行业，看发展，看老板
对于小公司来说，行业决定公司的发展潜力；公司发展状况决定在公司的发展机会；而老板决定你工作的乐趣和在公司的前途
行业要新，有发展潜力，要涉及国际市场；公司要有技术或市场等核心专长，发展状况良好；老板基本比较“正常”（这个坦白说很难把握，起码看上去和善，像受过高等教育的），员工中年轻人比重大，工作面貌良好（而不是个个很stress的样子）