一定不要transfer 女佣,99%都有问题。
你去的话,第一个问题就是为啥不在前一个顾主家做。
她们通常会被教导说错是在雇主那边,雇主出国/移民/虐待/住在terrace house, 太多东西丢给她一个人做等等。
反正我是很难相信。
我之前一个回帖,在发一次。供参考
如何请到一个好女佣。总之一句话,看运气。
- 要请女佣,要选27~35岁的,比较成熟,理智,会想到作错事的后果.
- 不要单身, 有自己小孩的优先考虑。愿意照顾小孩子
- 不要学历太高的。有一个女佣是教育学硕士,我敢请吗?
- 要看工作经验,有2年以上海外经验的女佣可以考虑。在菲律宾当地做女佣的不予考虑。
- 不要在新加坡做工时间超过2~4年的,她们都变成老油条了。
- 一个月最多一天休息
- 可以吃猪肉
- 中介那里的女佣资料可信度,我一直持有怀疑态度。你要留意在简历中,她有没有在做工期间怀孕。(自己算一下时间)
- 面试很重要,要问清楚女佣的工作经验(照顾老人?孩子?洋房?做饭?会用什么电器),工作时间长短(至少完成完整的一个2年合约),辞职理由?愿意照顾小孩子?一个月休息多少天?有什么东西忌口?对什么过敏?通话时听她的语气,看她的态度如何,有没有礼貌,会不会认真听你的话?沟通有没有困难?讲话有没有条理?
现在女佣绝大部分来自3个地方 - 印尼,菲律宾,缅甸。
菲律宾女佣讲英文不错,沟通没有问题,同时也可以教小孩一点东西。叫她做事情,去诊所,接送小孩, 都不用担心。
而且菲佣的素质比较高,比较聪明,容易上手。我教她做菜,2个月可以做的像模像样,现在在培训她包饺子,蒸馒头。蛮有天分的。菲佣很多人都是单亲妈妈,有小孩要养,不太会乱来。找男朋友的可能比较小。
印尼女佣,回教徒比较多。我家附近一个天津的阿姨说笑话给我听。她家的女佣,一天朝拜5次,动不动就不见人。晚上穿了个白袍子拜,她上厕所都吓了一条。过开斋节的时候,晚上和凌晨吃饭,白天做事也不麻利,她们家都不要意思叫女佣做事情。
印尼女佣乡下来得比较多,教育程度偏低。会说英语,不过不太好。你会说马来话,就没有问题。
我周围的同事朋友们的反映是他们偷东西的概率会比较大一点。做事情,比较没有想到后果。
缅甸女佣沟通是最大问题,英文,中文都不行。 你教上6个月才可能真正开始帮得上忙。不过在多半年她就吵着要回家。比较没有职业道德。