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请问一下,如果跟公司签了contract但是不能去工作,是还一周薪水好还是去工作一周好?
帮朋友问的,跟公司签了合同,但是不能去这间公司工作。合同上写如果不能按时开始工作要给一周薪水(除非公司书面同意),该公司不同意免掉这笔钱,但是也不希望去工作一个星期(说这样对公司不公平)。朋友是刚毕业的,所以没有什么积蓄。希望大家能帮忙出一下主意。谢谢。
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潘晨萍
2019-07-18 11:08
情况有更新!打电话过去,HR说I've deleted your record。真雷。。。
在没有书面同意的情况下就认定别人reject offer,还要别人赔钱。。。这样的情况大家遇到过吗?
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潘晨萍
提出于 2019-07-18 11:08
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