有2个问题。
1，假如在现任公司A做关于J项目开发的时候，有猎头来挖（去B公司做类似的工作。）跳槽后，在没有参照之前A公司项目的基础上，写出类似的代码（因为东西都在我脑子里吗。）。这样的情况在法律上是如何解释的？

2，如果A公司的试用期是3个月（当初合同上写的），而我已经做了5个月却还没拿到确认信。辞职时可以坚持要求按照试用期时辞职的方式处理吗？

谢谢!!