楼主的经历好奇怪
是不是简历投错地方了?
1正常,3碰到过类似的,2就不清楚了
1的情况是猎头要确认你有没有去她的客户公司面试过,防止重复面试,所以这样的询问很正常。举个例子:singtel大量招聘的时候除了自己铺天盖地打广告,还会用多家猎头服务,经常问过的候选人至少一半都去面试过。所以一开始搞清楚这个问题节省大家时间,不需要谈了半天才发现已经去过了。
3的情况我也碰到过,我觉得是公司内部交流有问题,倒霉的是候选人而已。那还是我刚毕业时候的事情,去面试让我从早上10点等到下午3点才开始,饿到几乎晕倒,还是很大的公司。中间我数次去找前台询问,都被鄙视了。最后是一个路过的好心大叔询问我为何一直坐着等,自告奋勇要了我的简历去询问才很快有个人出来面试。面试的人基本上就是完全没准备,就是胡乱就我读过的科目随便提问。至今想起来觉得新人求职的时候很凄凉,所以努力善待每一个求职的新人。
看来不是我一个人有这个经历
你的经历怎么同我碰到的一样?
要么是你去那边结果面试人不在,或者那边人很吃惊, 要么就是什么资料都不知道 也不看就是不屑的问来问去奇怪的问题,完全不符合我的简历描述。
好多都是面试见别人拿了我的资料,说是XX时间再面试到时给时间,可是什么都没有回复了,你写信问也是在排队,研究,妈呀3个月了,效率真高
晕。
要么同我讲公司财务情况同我进去完全不一样(5月了都没有完成去年的AUDITOR SCHEDULE ),系统里的N个CREDITOR ,AR STATMENT 东西同别人的完全不符合,别人的AUIDTOR CONFIRMATION LETTER DATA 同系统完全不一样。 然后讨债的讨到财务部从欠60-60万(3-9个月逾期)的都有,你找到资料让老板还钱(老板骂你说我们老牌公司从不欠钱的,不要理),我无语,然后工作一个月公司都没给我签合同,一直说忙,然后总是跑过来骂为何还不解决AUDITOR。 我也没办法呀,那些东西都不对如何解决? 还鼓励我加班到10PM ,没有加班费哟。 越来越怕,公司那么多钱怎么回事,每次收别人的预付款,都几次多收了,别人要回老板说要研究,不要给错钱。哎。
这个世道怎么了?
要世界末日了?