职场菜鸟敬求路过的各位大侠帮忙分析一下新offer,拜谢~

敬请华新的各位大神帮忙分析一下,lz是职场菜鸟,没有换工作的经历,先谢谢大家了:)
 
背景介绍: 本人poly毕业快三年了,在现在的公司工作也是到3月满三年,从事it行业,从毕业到现在,涨薪第一次15%,第二次26%;现在公司是新加坡local的纯软件公司,小公司,总共20多个人吧。公司福利一般,没有十三薪,VB也是少的可怜,一年到现在为止差不多只有0.5,人手不够, 经常加班。缅甸 越南 印度有合作的小team,现在公司接的项目到都不错,都是给大公司了做vendor。
Lz在现在公司留了这么久,主要是喜欢它,工作时间比较自由,lz现在在读兼职本科,有时候会提早走1个小时,公司也是很宽容(当然,lz加班的时间早已把这少了的一个小时补上了)
现在lz已经决定3月份续合同的时候,不会跟公司续签合同。所以已经开始投简历。




现在有一offer,涨薪20%,一年合同,没有试用期,做工满一年有1个月的花红;其他福利待遇=新加坡local公司待遇;
疑虑:给新offer的公司是猎头公司(猎头公司录取我去他们自己公司),it部门也是小部门,主要服务其公司内部员工,所以工作量应该比之前小一些。我不知道除了薪水在涨,这算不算downgrade?
优势:新offer的公司已经很清楚我需要读书的情况,所以有谈到不会需要我经常加班的事情。 5:30可以准时下班(这样,到了学校大概6:30, 还是会迟到半小时)。
现在公司老板已经找我谈了续签的事情,他们希望我留下来,还没有具体谈到薪金待遇的事情。
 
LZ本来想找个permanent的职位,觉得比较稳定。倾向于地理位置在西部clementi, JE, BV这附近,因为离住处,离上学都不会太远。
现在至3月份合同到期还有两个月时间,我其实可以不用那么快接这个offer(新公司让我礼拜一,就是明天给他们答复),lz对自己的专业能力不是那么自信,所以也担心错过了这个offer,以后没有找到满意的,然后后悔。
再者,给offer的这个公司是lz投简历之后面试的一个公司,所以感觉还不知道水深浅(不知道自己是不是under pay, 是不是要求低了),就签了合同。
 
问题来了:
<!--[if !supportLists]-->1.  <!--[endif]-->据说,IT行业跳槽,permanent职位薪水涨幅在15-20%,那么合同工呢? Lz只涨了20%,没有任何VB,只有AWS是不是少了?
<!--[if !supportLists]-->2.   <!--[endif]-->Lz从一个纯it公司跳去一个小小的it部分,会不会对以后找工作不利呢?
<!--[if !supportLists]-->3.   <!--[endif]-->大家觉得lz的情况是应该再继续投简历寻找满意的offer,还是先签了这个,慢慢再找?
<!--[if !supportLists]-->4.   <!--[endif]-->新公司是猎头公司,对lz来说也是新鲜行业,不知道是不是隐藏的机会,因为lz不想继续做技术,想往技术协调和管理上转。
 
谢谢各位,职场菜鸟在此拜谢了!!
 
 
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14 个回答

吴贤

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问题来了:
1.据说,IT行业跳槽,permanent职位薪水涨幅在15-20%, 那么合同工呢? Lz只涨了20%,没有任何VB,只有AWS是不是少了?
2. Lz从一个纯it公司跳去一个小小的it部分,会不会对以后找工作不利呢?
3.大家觉得lz的情况是应该再继续投简历寻找满意的offer,还是先签了这个,慢慢再找?
4.新公司是猎头公司,对lz来说也是新鲜行业,不知道是不是隐藏的机会,因为lz不想继续做技术,想往技术协调和管理上转。

谢谢各位,职场菜鸟在此拜谢了!!

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霍伟

涨幅不错呀
我觉得作为读书过度不错呀

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吴贤

谢谢回复
礼拜天大家都很忙吗?
木有人回复~
好伤心

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太叔信榕

view300+,reply3
楼主你太可怜了,帮你分析下

你现在的情况有几个特点
- 现有工作比较稳定,薪水一般,配套非常不诱人,但是有稳定的定期加薪,加薪幅度也不赖
- 现在在半工半读本科,需要侵占一些工作时间
- 本人对待遇有不满意,但是还是在可以过活的处境
- 按薪水增长情况和楼主自己陈述,现有公司还是很期待楼主继续签合同,公司还非常需要你
- 楼主拿到一份依然不是很诱人的offer

建议,忘掉这份offer,和现有公司新签一份涨薪在20%以上的合同
首先说你现在公司,你公司老板还是很喜欢你的,工资稳定提升,你在半工半读他们都很迁就你,请楼主记得,不管你加多少班也不代表你可以随便早退,上班不是这么计算的,不是你今天加了三个小时班就代表下来三天你可以早退一个小时,对于很多公司很多老板来说员工早退是大忌。所以你老板愿意让你早退,说明很迁就你,你现在处在一个很适合你继续完成你学业的工作环境。

再说你的offer对你意味着什么:依然不诱人不完美,你自己都知道,存在很多未知数,而且依然是个一年合同,看到这觉得你可以放弃它了。没觉得你的offer比你现有的好哪了,真的跳过去还不知道你能不能适应,新工作新环境的最初一段时间是需要你拼表现的,你在半工半读,你认为你有时间拼工作么?所以别想了。

其实你首要目标不是换工作而是出色完成学业,你的下次慎重的跳槽时间点应该是在你本科毕业之后。

总之,还是那句老话:做熟不做生。好好完成学业,再出发。

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冯婉

如果lz有意跳槽,为何不等三月加薪后在跳?
这样三月加一次,跳槽又可以加一次.
猎头公司的IT部门,个人觉得可能不会被收到什么重视吧,毕竟不是一个generate revenue的部门. 个人想象destop support的工作会比较多,可能会有一点system的工作,但是对个人技术的提升可能不大吧
去一个专门的IT公司可能公司对员工的training之类的都比较支持,而且大公司也比较有机会换去你有兴趣的部门

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费飘

看不出这个Offer有什么好呢
它加20%,从你现在公司看,到3月时也不会少多少。其它也没什么特别。我觉得你说决定不和现在公司续约,应该有什么理由吧。新找的工作应该在那方面有提高吧。

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吴贤

之所以决定不续签
原因是:
现在公司经常加班,而且很严重

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霍伟

我觉得现在哪个工作都不重要
重要的是把Degree先搞定,哪个工作能有助于读书,就去哪里,所以我才会觉得新offer不错,530能准时走

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向香裕

感觉lz现在的公司加薪幅度好大啊
我知道的多数公司涨幅都在每年2-5%的,lz是升职还是什么,感觉加真多,就我现在的公司,升职也就10%

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吴贤

因为么有AWS
而去VB也是基本=0,
再者可能也因为lz自己basic低,才会觉得百分比多

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