有些内容提出来供楼主参考
AIA
1,对于Preferred Providers的住院前后报销期限是前13个月后13个月,同时年度报销限额可以到200万。
2,对于受保人(特别是新生儿)的先天性疾病保障没有等待期(其他公司的大多有一年或者两年的等待期,或者等待期内有少量保障)。
3,加入Vitality Program可以有各种羊毛撸,例如保费优惠等等。
AXA
1,住院前后报销期限前180后365天。
2,楼主提到的海外医疗叫做Planned Overseas Medical Treatment,有几个要求,首先只是针对癌症等几项大病,同时是首先在新加坡确诊然后推荐介绍到海外的,同时每年限额为新币50000。
3,手足口食物中毒以及以外骨折脱臼运动伤害,这些确实是个亮点,每年都有限额。
Aviva
1,住院前后报销期限是前90后365天,后365是在政府医院和Panel的私立医院医生。
2,其他没有明显的闪光点,也没有明显的不足,中规中矩的意思吧。
NTUC Income
1,住院前后报销期限是前90后90天,目前看是最短的。
2,私立医院保单的保费是130 + 205 + 412 = 747。
GE
1,住院前后报销限额是前120后180天。
2,主保单每年限额为150万,现金Rider部分每年限额为40万。(这两个限额单独分开了,其他公司的都是一个整体报销限额。)
先写这么多,如果有问题随时问。:)