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不知怎么建议考证转行可行性不清楚不过lz可以花些时间认识做些工作的人让他们推荐你 转去他们的组最好认识他们的老板 表达自己想要转组的意愿证书什么主要还是给HR看的老板看起来 没经验的新人 有证没证一个样至少我们公司的情况是这样的
转architect或者security又清闲,又被捧着,比累死累活还招人恨的pm强多了。
轩辕聪
不知怎么建议
考证转行可行性不清楚
不过lz可以花些时间认识做些工作的人
让他们推荐你 转去他们的组
最好认识他们的老板 表达自己想要转组的意愿
证书什么主要还是给HR看的
老板看起来 没经验的新人 有证没证一个样
至少我们公司的情况是这样的