如果是EP？
您好，感谢您的回答。
我分析了一下，觉得S Pass的2个月IPA有效期不够用。因为我在旧公司的2个月一到，我的IPA letter也到期了，而这个时候我的旧S Pass才cancel，新的我需要立刻取，然而这个时候我都还没去新公司报道，不可能卡都给我做好了吧？
在这种情况下，EP的话会比较好协调吧？毕竟IPA有效期6个月。
>_<
1. IPA 过期，可以request extension for another 1 month
2.旧的准证割掉你还有一个月白卡，什么叫一定要拿到新卡~
3.你现在只是拿SP,你知道Spass申请EP的机率多大么？
所以，亲你还是快点拿到Offer再一步一步看。
感谢指导
白卡是不可以工作的吧。楼主是想两个工作之间无缝连接，白卡的那30天，我一天都不想用。
正确的做法是，在IPA的两个月有效期内，取得新的IC（因为过期作废）。然而这是不可能的，因为我这两个月要在旧公司上班。
至于您说S Pass换EP难，我要提醒一下您，现在新加坡其实有很多厉害的S Pass holder的，由于政策的调整，这几年有一些高新技术人才不得不持有S pass。根据self assessment tool 显示，楼主如果找到新工作，拿EP的可能性非常高。
感谢您提供的信息。
那你直接申请EP吧
白卡当然不能工作
只是说让你合法逗留
如果楼主都有想法了
那就祝您一切顺利。
荀瑶雨
拿到offer申请准证先
出于保险你可以在新公司准证成功后提交辞职信。
Spass的IPA是2个月有效期。
刚好可以接上你的2 months notice period
当然，前提是人家新公司愿意等你。