当今社会有很多地区

都面临着人才稀缺的问题

就连人口数量逆天的中国

也需要为了留住人才

推出许多福利政策

每年的毕业季

大量的毕业生都要面对

到哪个城市工作发展的问题

此时也是各地利用优惠政策

把他们留住的好时机

今年8月初上海就推出了

《2018年非上海生源应届

普通高校毕业生进沪就业

申请本市户籍评分办法》

对比之前的政策

新的《办法》增加了这样一条：

也就是说

展开剩余%

清华、北大毕业的本科生

可以直接落户上海

以后还会有更多院校

加入到这个优惠政策当中

听到这个消息

有多少人要羡慕嫉妒恨啦？

毕竟上海的户口

可谓是全中国数一数二的难拿

各大城市都是如何“抢人”的？

1/上海

其实这也不是上海

第一次公开“抢人”了

这几年也陆续推出过很多

类似的优惠政策

比如3月底正式出台的

《上海加快实施人才高峰工程行动方案》

规定13个科技领域的人才

以及他们的家属

可以直接落户上海

2/北京

北京作为中国的首都

自然也不甘落后

出台了

《北京市人才引进管理办法（试行）》

明确指出要“通过多种方式

不拘一格地为本市行政区域内

各类创新主体引进紧缺急需人才

另外获聘“北京市特聘专家”的海外人才

可以获得50~100万元的奖励

部分项目的资金支持最高可达到50万元

3/深圳

相比北京和上海

深圳对于人才引进的政策

可以说是超宽松了

鹏城甚至还打出

“来了深圳就是深圳人”的口号

门槛更低，奖励补贴力度更大

早在2016年深圳就

对人才入户数量不设上限

2017年深圳发布首个积分入户办法

长期在深圳工作的外地人员

达到一定积分就可以入户深圳

今年6月中旬

深圳推出高校应届毕业生

引进和落户“秒批”政策

还给毕业生找工作期间发放补贴

吸引了将近5万人申请

4/其他二线城市

不仅一线城市要抢人

二线城市也积极加入抢人队伍

一线城市放松政策

那么二线城市干脆零门槛

郑州市“零门槛”落户政策

适用于职业（技工）院校毕业生

中专以上高校毕业生和留学归国人员

沈阳市则规定全日制本科

及以上高校毕业生可以“零门槛”落户

武汉、南京、长沙等城市

则仅对人才落户的年龄进行了限制

最近一年以来

全中国已经有60多个城市

发布了各种各样的人才引进政策

开启“花式抢人”大战

作为一个移民大国

新加坡的各行各业都有外籍人才的影子

GDP的很大一部分

都是他们贡献的

所以新加坡自然也要

想尽办法把人才留住

新加坡是如何引进人才的？

1/留学生奖学金

新加坡从上个世纪90年代

因为建设国家需要人才

推出了专门为中国学生

设计的SM奖学金计划

吸引中国学生过来念书

这些计划面向的学生

年纪最小的从初中就可以申请

参加面试和笔试之后

通过的学生就可以直接

进入新加坡的学校学习

此外还有政府奖学金

和企业奖学金

政府奖学金是部分免费的

而企业奖学金获得者

需要和企业签订合约

毕业之后留下来工作几年

2/放宽政策

新加坡政府每年都会批准

许多外国人成为PR和公民

根据过来人的经验

越是稀缺高端的人才

申请就越容易被批准

那些外国身份的硕士生、博士生

毕业后只要找到工作

就可以获得相应的就业准证

有意在新加坡创业的外国人

凭借自己的商业计划

就可以申请来新加坡居留两年

期内可以无限次出入境

还能更新居留期限

并为家属申请新加坡准证

3/高薪吸引

新加坡人力部对各种就业准证的

最低薪水都有要求

至少也必须是2500新币

而新加坡各个企业

也纷纷提高外国员工的薪资待遇

特别是跨国公司的高管

年薪过百万的比比皆是

不过这也是限制政策

大浪淘沙中留下“精英”人才

4/打造宜居的生活环境

要吸引外国人才来新加坡工作

宜居的生活环境也是必须的

所以政府一直在这方面

投入非常多的人力物力

花园城市的干净、整洁

安定的社会秩序

廉洁高效的政府和公正透明的法律制度

对来自世界各地的人才

都具有强大的吸引力

为什么要留在新加坡？

面对中国的各种优惠政策

你是不是也心动了？

本椰作为留下来党

要给新加坡拉个票

安全、干净、宜居

这是工作人士在登岛前

觉得最有说服力的部分

虽然是陈词滥调

但是仍然是核心吸引力

美国咨询公司盖洛普（Gallup）

最新发布的《全球法律与秩序》排行榜中

新加坡成为全球治安最好的国家

全球最干净国家排行榜

前十亚洲唯有新加坡和日本上榜

近年因为邻国烧芭

对新加坡空气质量大有影响

但普遍稳定在良好的水平

HSBC对来自159个不同国家的

27000名外籍人士进行调查

得出的结论是

新加坡是世界上最宜居的地方

甚至超越了新西兰和挪威

相对于在其他国家的10%的外籍人士

有26%的外籍人士

对新加坡的教育系统赞不绝口

当然在排行榜上找存在感

一直是小岛的槽点~

但是真实生活在岛上的感受

就由大家众说纷纭了

要不你来试试？

......

文化包容

新加坡人从小就被培养

种族和谐的意识

整个社会对于各种文化和宗教

有一种先天的包容

在非穆斯林国家

想要找到清真认证的餐馆都是难事

但是新加坡遍地Halal餐厅

以小见大看种族包容

（新加坡种族占比）

中西合璧也至关重要

文化的多样性极具吸引力

英语+母语的语言环境

甚至是漫步在街上

中西风格建筑错落有致

前一分钟还走在南洋风格的小街

后一分钟就迷失在

CBD钢筋混凝土丛林之中

职业前景

被需要才有前景！

根据《新加坡职业空缺报告》

PMET

（专业人士、经理、执行人员及技师）

的工作职位空缺高达48.5%

新加坡挺缺人~

截至去年9月

新加坡劳动市场职位空缺

共计5万3000多个

（职位在向你招手~）

大多数白领职位空缺是

公共行政与教育、金融服务

专业服务和资讯通信行业

然而蓝领工作者就没那么乐观了

薪水低、倒班工作辛苦等原因

导致了越来越少人

愿意漂洋过海来新加坡打工

职场环境

外籍人士来工作

大多数关注职场环境

还看人在异乡是否有法可依？

全球法律与秩序榜单

1. 新加坡 97分

2. 挪威 93分

3. 冰岛 93分

4. 芬兰 93分

5. 乌兹别克斯坦 91分

6. 中国香港 91分

7. 瑞士 90分

8. 加拿大 90分

9. 印度尼西亚 89分

10. 丹麦 88分

在新加坡劳资政三方

均有详尽的指导原则

职场环境友好

将生活与工作的平衡度

薪资等方面纳入考量

新加坡经济指数排全球第四

低税

新加坡薪水情况

还是要看行业~

因为汇率坚挺普遍来说还是不错

2018年新加坡各行业薪水是多少?

这里一向有“低税天堂”之称

个人所得税起征点是

年收入2万新币

比较了过后

对于回中国还是留在新加坡工作

你是怎么看的呢？