你可以吐槽新邮政的效率和流程!但是请尊重每一位辛勤付出的员工!!
每一个公司,每一个行业都有工作好的,工作不好的!
但是,你不能因为一个人,而忽略每一个人!你可以指责一个公司,但是请尊重他们的员工!!
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最近,新邮政的问题闹的沸沸扬扬!很多人在网上公开指责新邮政,指责他们的员工!
但是,你不能因为一个人的问题,指责全部的员工!
最近,网上的一张新邮政邮差的照片引起了大家的共鸣!
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一张邮差坐在摩托车上吃饭的照片,网民纷纷对辛勤工作的邮差表达感激,也就新邮政工作制度展开讨论。
这名网民在帖文里写道:“可能这是他工作了一天的第一顿饭或第一次休息。
你可以谴责新邮政的标准作业流程效率低和服务素质差,但请你感激每一位邮差的付出,因为他们都尽其所能地为你递送信件。”
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其实一个邮差的工作量每天很大的,新邮政的邮差每天要把邮件递送到2000个住家邮箱,约20栋组屋,
广告并要确保在六个小时内完成任务。在繁忙时段,邮件较多,新邮政会聘请兼职来分配邮件、重新调派人手,或要求邮差加班工作,以确保邮件能及时递送。
不过,新邮政的递送服务近来饱受批评,新邮政也宣布了一系列措施,包括:增聘邮差、改善薪金福利,来提升服务素质。
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新邮政昨晚发公告指出,它采取的五大措施是:
增聘额外100名邮差,同时把35名原本只需要在指定地点投递邮件的司机,调职为全职邮差。
改善邮差奖励计划,为成功派送可追踪邮件到顾客家中的邮差增加薪金福利。这项措施已在本月1日推出,是邮差薪金架构评估的一部分。
延长派送邮件时段至平日傍晚和星期六,让顾客更快收到邮件。愿意加班的邮差也会获得加班费。
增加包裹领取的专用柜台和工作人员。
专注于核心邮件递送服务,减少派送广告传单等非核心业务。
与此同时,谢谢所有邮差的辛勤工作,你们辛苦了!
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