新加坡工作准证有三种:WP,SP,EP。
1、Employment Pass就业准证
这个准证理论上没有配额方面的限制。只要雇主能证明无法在新加坡本国招聘到这样的人,就可以用EP来申请。EP一般是给具有专业经验、技能的人才。
2、S Pass S准证
目前的规定是雇主每雇佣10个新加坡本地人才可以雇佣一个SP的外籍员工(其中含中国员工)。所以即便是雇主需要请人,也愿意给出SP,但是如果它没有SP配额,那么即便申请人完全符合条件也是无法申请。这类准证一般是给具有一定经验技能的人士。
广告3、Work Permit
目前的规定是雇佣大约9-10个新加坡本地人才可以雇佣一个WP的外籍员工(含中国员工)。
申请条件:
申请人需年满18岁;
公司必须在新加坡公司注册局,注册为私人有限公司并有秘书和会计师;
申请人须持有至少30%的公司股份;
公司有至少5万新币的注册资金。并且存入新加坡银行公司账户,要索取公司银行对账单以便核对
新加坡公司注册日期不得超过6个月
企业必须是合法的;
从2013年9月1日起,批准的标准还增加以下几点,申请者需要满足至少其中的一个条件:
1)获得认可的第三方风险投资资金或者是天使投资,汉德海外可以提供;
A) 投资金额最低为10万新币;
B) 需提供股东证明,及其他相关文件。
2)持有国家级专利和知识产权部门批准的专利或者知识产权、著作权等;
A)必须是已经注册的国家级
B)其中一名股东必须是专利持有人。
C)专利必须与创业项目有关联。
3)与新加坡A* STAR(Agency for Science, Technology and Research,新加坡世界级的研发中心)认可的研发机构或当地高等学府有研发合作;
广告A) 科研合作的周期无硬性规定;
B) 科研机构需提供一名联系人,以便核对信息。科研项目必须跟创业项目相关;
C)只有正在进行的研究合作的才有资格申请,服务合同将不视为研究合作。
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