最近，一条外劳在新加坡地铁上让座给新加坡老人的帖子在网上火了，截至今天已有超过1000人分享，3000人留下心情。
据帖主Regina Yqh描述，这名印度族外劳看起来像是建筑工人。他原本坐在地铁上的“优先座位”上，但旁边的位置是没人坐的。后来一位老人上了地铁，老人与这名外劳对视，似乎是不愿意坐到外劳身边。
广告用Regina的话说，就是“这名外劳仿佛要先站起来，老人才愿意坐下”。
这名外劳似乎是思索了一会，最后决定站起来将座位让给老人。但这名老人瞟了外劳一眼，仿佛是外劳做错了事一样。外劳显得很尴尬。
看到这里，Regina出手帮外劳解了围，她将自己的座位让给了外劳，并过去外劳之前的位置上和老人一起坐。
Regina为老人这种歧视性的做法感到难过，反问道“为什么那名外劳不能坐下？他和我们一样都付了车资不是吗？”她希望社会也能体谅他人，对别人多一些包容。
在网络上，有不少人赞扬Regina的做法，更有人认为外劳是新加坡基建中不可缺少的一部分，值得被尊重。
广告可外劳和新加坡本地人有时鸿沟确实不小。一方面，新加坡人认为外劳太多，和他们抢占资源，因此对外劳比较排斥。另一方面，新加坡的外劳们认为自己工作时间长，合约条款苛刻，生活处境艰难。
矛盾一旦处理不好，冲突就会一触即发。
2012年11月，新加坡170名来自中国的SMRT巴士司机发动罢工，理由是他们的收入比新加坡的司机低太多，住宿条件也很差。
2013年12月，上百名印度外劳因为一宗交通事故而暴动，砸、烧车泄愤。当时，新加坡总理李显龙呼吁国人不要对外劳有不满情绪，以免发生更大的暴乱。
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