零工经济的利与弊……新加坡:新形势下,创造更多机会

2019-08-06 04:21

零工经济(Gig Economy)崛起,

以及传统行业面对的冲击,

将为毕业生制造

更广泛且前所未有的工作选项……

分享经济是这几年最热门的概念,许多以此概念为核心的新商业、新服务彻底改变了人们生活。

甚至有许多人认为,分享经济也正在改变我们劳动的型态,更可能是未来主要的工作型态。

从劳动的角度,另一个相关且近来在西方的热门名词是零工经济。

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Gig Economy

零工经济

零工经济意指像是Uber司机这样的工作型态,当然个人自由接案或者打零工并不是新现象,这个现象的的“新”在于当代所谓零工工作者,是建立在以App为基础的平台来进行工作分配:不论是外送、载客或者清洁房子。

也有人把这种经济型态称为“平台经济”。

CNN Money 根据个人理财内容网Bankrate 调查指出,在欧洲有4,400万成年人有兼职收入,其中26%是18——26岁的年轻人。

86%的人每个月都有兼职收入进账,其中36%的人一个月可以多赚500美元以上。愈年轻的愈有可能从事兼职,主要原因是他们收入较低,且他们知道如何利用零工经济,将行动手机变成赚钱工具。

零工经济成为新生代的就业选择,一定程度上是顺应社会的发展需要,也符合新的就业观。

好处是不受上司所管,不用在乎公司的条条框框,还能同时打多份工,工作时间灵活。人们可以自由安排时间,平衡工作和生活,犹如新加坡这样在面对老龄化挑战的发达经济体中,有正面的效果。

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但是另一方面,许多年轻人,明明拥有高学历,可以成长为专业人士,在自己的专业领域发挥更大的经济贡献,却选择做零工,原因是“自由、挣得也不少”。这让人不禁疑惑!

何况,零工也有局限性,收入不稳定,缺乏医疗和福利保障,职业发展前景未知,而零工的专业性也令人担忧。

“毕业生就业率的保障”

( ??? 离不开国家和学校的推动 !!! )

同学们,你有没有发现当你毕业后,你的工作情况成为了学校最为牵肠挂肚的事?

每隔一年就跟你询问一次,母校伟大啊。

毕业生就业率,对于很多同学和父母,都是一个重要的择校参考。

新加坡是留学的热门国,除了教育质量高,毕业生的就业率,也是相当的高。

2017年,国大、南大、新大就联手,对毕业生就业情况进行了调查。

调查显示,在毕业后半年内找到工作的人,从89.5%增加到了89.7%。

其中,大学和理工学院毕业生的就业率达90%,工教院毕业生的就业率约85%。

这是一个了不起的数据。但我们需要知道,就业率高,离不开国家和学校的推动。

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“职业起步计划”

( ??? 新形势下,创造更多机会 !!! )

新加坡教育部兼人力部就提出了一项计划——政府协助毕业生提高受雇机会,通过新的“职业起步计划”,加强学生觅职与职业规划能力。

职业起步计划:

Career Starter Programme由劳动力发展局推出,并同各公立大学、理工学院,以及工艺教育学院协作。

通过计划,学生将有机会参加与觅职常识相关培训工作坊、企业联系活动、实体与虚拟职业展。

另外,学生可获得工作转介机会,入职后也会获得支援。

学以致用!职业起步计划的作用,体现在两个方面。

1. 给学子创造更多的就业实习机会。新加坡的经济一直稳步发展,就业前景非常好。学子想更好的就业,必须对口。

一方面学校进行课程改革,与社会生活紧密相连;另一方面政府提供更多的实习机会。在正式就业前,打好基础。

2. 给学子在职业上予以帮助。就业前,加大职业培训;就业后,解决职业上的难题。

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新加坡政府从提供信息、职业辅导和提升学生觅职能力这三方面来加强对毕业生的支援。

同时,人力部也同教育部合作,通过教育与职业辅导项目、职业讲座等引导学生做职业与教育规划。

职业起步计划的目的:加强力度支持学生发挥潜力,取得理想就业机会。

在这个迅速变化的时代,毕业生必须掌握信息应对新趋势,为未来做好准备。

当然,就业率的核心部分只有一个,

就是自身的综合实力!